Bei der Überprüfung der jährlich wiederkehrenden Steuerreports verlässt sich unsere Kundin nicht alleine auf ihre moderne IT, sondern bewahrt den hohen Qualitätsanspruch durch eine visuelle Schlusskontrolle vor Versand der Kundendokumente. Dazu werden auf Zeit zuverlässige und motivierte Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen engagiert. Zur Entlastung im Recruiting-Prozess wurde eine Lösung mit einem strategischen Partner bevorzugt.

In erster Linie war es wichtig für unsere Kundin den grossen Aufwand in der saisonalen Personalrekrutierung zu reduzieren. Zudem sollte sich der temporäre Personalbedarf nicht auf die Bestandszahlen der Festanstellungen auswirken.