Requirements Engineer (A)

Unser Kunde, eine renommierte Schweizer Versicherung mit Sitz in der idyllischen Innerschweiz, sucht einen engagierten "Requirements Engineer (A)"

BESCHÄFTIGUNGSGRAD

80-100%

ARBEITSORT

Luzern / Remote (nur aus der Schweiz)

STARTDATUM

01.09.2025

ENDDATUM

31.12.2025

REFERENZ

3433

TYP

Contracting

Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund der geltenden schweizerischen Gesetzgebung ausschliesslich Bewerbungen von Schweizer Staatsbürgern, EU-Bürgern sowie Personen mit gültiger Arbeitserlaubnis berücksichtigen können. 

Eine Remote-Tätigkeit aus dem Ausland ist nicht möglich.


Aufgaben:
  • Erfassung, Analyse und Dokumentation fachlicher & technischer Anforderungen. Zerlegung der Roadmap in Planning Increments (PIs), Features, User Stories und Enabler. Unterstützung des PO's bei Priorisierung und Sprint-Vorbereitung
  • Übernahme der Verantwortung für unklare Ownership-Lücken (z.B. fehlende Design-Sign-offs, offizielle Namensentscheidungen) und eigenständiges vorantreiben bis zur Entscheidung – in enger Abstimmung mit PO, UX, Architekt*innen und Development Team.
  • Aktive Moderation von Workshops, Refinements und technische Diskussionsrunden. Challenging von Fach- und Technikvertretern, Einbringen eigener Expertise und Sicherstellung, dass Entscheidungen zeitnah getroffen, dokumentiert und im Backlog reflektiert werden.
  • Formulierung detaillierte User Stories mit Akzeptanzkriterien, (Mit-)Gestaltung von Iterationsplanungen und Reviews Reviews & Retros, um kontinuierlich Wert zu liefern und Prozesse zu verbessern. 
  • Pflegen von Epics, Features, User Stories in Jira / Confluence; erstellt notwendige Artefakte für UI–BFF–Backend-Flows.
  • Begleitet Testfallentwicklung, definiert Akzeptanzkriterien und validierst Ergebnisse gegen Anforderungen.

Anforderungen:
  • Vertieftes Verständnis von Geschäftsprozessen und deren Auswirkungen auf die Anforderungen
  • Mehrjährige Erfahrung im Krankenversicherungsumfeld ist von Vorteil
  • Solide Erfahrung von Software-Architekturen und dem Entwicklungsprozess
  • Sehr gute Kenntnisse in Jira, Confluence (Muss)  Figma/Draw.io, oder ähnliches optional
  • Routiniert in der Anwendung agiler Praktiken (z.B. User Stories, Story Mapping, Feature/Story Splitting). Vertrautheit mit agilen Entwicklungsprozessen (z.B. Scrum) und deren Anwendung im Requirements Engineering
  • Fähigkeit Roadmaps in einem agilen Kontext zu erstellen und diese mit allen Beteiligten abzustimmen
  • Sehr gute Kenntnisse aus den Roadmaps Features und in der Folge User Stories zu schneiden, diese in Refinements mit allen Beteiligten für die Umsetzung bereitzustellen
  • Fähigkeit die Roadmaps und Features proaktiv mit anderen Teams und Stakeholdern abzustimmen und kontinuierlich zu verbessern
  • Fliessende Deutschkenntnisse

Soft Skills:
  • Teamfähigkeit
  • Resiliente, belastbare Person
  • Autonomes und zielorientiertes Arbeiten
  • Fähigkeit, in einem agilen Umfeld zu arbeiten und schnell auf neue Anforderungen zu reagieren
  • Grosse Lernbereitschaft und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte selbstständig analysieren zu können
  • Hohes Mass an Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein, Kosten- und Effizienzgefühlt sowie ausgeprägte Service-Orientierung 


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Porträtfoto von Marco Unterlerchner, Mitarbeiter von Bosshard & Partner.
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Ihr Kontakt

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Marco Unterlerchner

Senior Account Manager & Teamleiter