Senior Agile Coach (A)
Unser Kunde, ein führendes Unternehmen aus der Schweizer Versicherungsbranche, sucht eine erfahrene Persönlichkeit im agilen Umfeld. Im Fokus dieser Rolle steht die gezielte Unterstützung von Product Ownern sowie die Begleitung von Teams innerhalb der ARTs, um agile Arbeitsweisen weiterzuentwickeln und nachhaltige Verbesserungen auf allen Ebenen zu etablieren
BESCHÄFTIGUNGSGRAD
60-80%
ARBEITSORT
Luzern / Remote (nur aus der Schweiz)
STARTDATUM
24.05.2026
ENDDATUM
31.12.2026
REFERENZ
3782
TYP
Contracting
Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund der geltenden schweizerischen Gesetzgebung ausschliesslich Bewerbungen von Schweizer Staatsbürgern, EU-Bürgern sowie Personen mit gültiger Arbeitserlaubnis berücksichtigen können.
Eine Remote-Tätigkeit aus dem Ausland ist nicht möglich.
Aufgaben
Eine Remote-Tätigkeit aus dem Ausland ist nicht möglich.
Aufgaben
- Begleitung und Unterstützung von Teams sowie spezifischen Rollen innerhalb der Agile Release Trains (ARTs)
- Enge Zusammenarbeit mit Product Ownern sowie Förderung und Weiterentwicklung dieser Rolle
- Reflexion und kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsweise gemeinsam mit Product Ownern
- Coaching und Befähigung weiterer Rollen im agilen Umfeld (z. B. Scrum Master, RTE, Stakeholder)
- Förderung eines gemeinsamen agilen Verständnisses und kontinuierlicher Verbesserungsprozesse
- Unterstützung bei der Anwendung und Weiterentwicklung von agilen Methoden und Frameworks
- Mehrjährige Berufserfahrung im agilen Umfeld, idealerweise in skalierten agilen Organisationen (z. B. SAFe)
- Nachweisbare praktische Erfahrung als Product Owner und/oder Product Manager
- Fundierte Kenntnisse und Anwendungserfahrung mit gängigen PO-/PM-Tools
- Ausgeprägte Coaching-Kompetenzen zur Weiterentwicklung von Personen in agilen Rollen
- Erfahrung als Trainer und/oder Mentor
- Erfahrung als Scrum Master und/oder Release Train Engineer von Vorteil
- Kenntnisse in skalierter Agilität, Lean Management sowie Change Management
- Ausgeprägte Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Fliessende Deutschkenntnisse
- Hohe Kommunikationsstärke
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Strukturierte Herangehensweise
- Empathie und ausgeprägte soziale Kompetenz
Ihr Kontakt
Wan Hamed
